بسبب “التسريبات”.. وهبي يُعمم دورية على موظفي العدل تفرض عليهم الالتزام بـ”السر المهني” تحت طائلة عقوبات جنائية

إيطاليا تلغراف متابعة

همم وزير العدل عبد اللطيف وهبي دورية وقعها يوم أمس الثلاثاء، على جميع المديرين الإقليميين للعدل ورؤساء كتابة الضبط ورؤساء كتابة النيابة العامة بمحاكم المملكة، دعاهم فيها إلى تشديد الالتزام بقواعد السر المهني، والحفاظ على مختلف المعلومات والوثائق التي يطلع عليها موظفو القطاع أثناء مزاولة مهامهم.

وذكَّر وهبي، في الوثيقة التي أتت للحد من “التسريبات” القادمة من المحاكم والإدارات التابعة لوزارة العدل، موظفي القطاع بالالتزامات القانونية والأخلاقية المرتبطة بطبيعة عملهم، مستندا إلى مقتضيات النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية والقانون الجنائي، فضلا عن المرسوم المتعلق بالنظام الأساسي الخاص بهيئة كتابة الضبط.

واستحضر وهبي مقتضيات المادة الرابعة من المرسوم رقم 2.11.473 الصادر في 14 شتنبر 2011، والتي تلزم موظفي كتابة الضبط بأداء اليمين القانونية، بما تتضمنه من تعهد بـ”الحفاظ على السر المهني” والتحلي بسلوك “الموظف النزيه” أثناء أداء المهام.

وشددت الدورية على ضرورة “كتمان” كل ما يروج أمام الموظف أو يصل إلى علمه بحكم وظيفته، مع منع إطلاع الأغيار على الملفات والوثائق والمستندات أو تبليغها إليهم خارج الحالات التي يسمح بها القانون، فضلا عن حظر تصويرها أو إرسالها إلى الغير.

واستثنى وهبي من هذا المنع الحالات التي يرتبط فيها الكشف عن المعلومات أو الوثائق بخدمة العدالة أو بأداء الواجب أو بتنفيذ مقتضى قانوني، مؤكدا أن الحدود الفاصلة بين الالتزام بالسر المهني والحق في الحصول على المعلومة تظل “واضحة ومحددة”.

واعتبر وزير العدل أن تسريب المعطيات أو الوثائق المرتبطة بالعمل، خارج الإطار المسموح به، يشكل إفشاء للسر المهني واستخفافا بالالتزامات الإدارية المفروضة على الموظف العمومي، بالنظر إلى طبيعة المعلومات التي يتعامل معها العاملون في قطاع العدل.

ودعا وهبي المسؤولين القضائيين والإداريين إلى تعميم مضمون الدورية على جميع الموظفين العاملين تحت إشرافهم، مع التأكيد على ضرورة الالتزام الصارم بما ورد فيها وترسيخ الوعي بالمسؤولية المترتبة عن تداول المعطيات والوثائق المهنية.

وحذر المسؤول الحكومي من أن الإخلال بهذه الالتزامات لن يقتصر على المسؤولية الإدارية، إذ يمكن أن يترتب عنه تحريك المتابعة الجنائية وإعمال المسطرة التأديبية في حق كل موظف يثبت تجاوزه للواجبات القانونية المرتبطة بكتمان السر المهني والحفاظ على وثائق العمل.

المصدر: الصحيفة


شاهد أيضا
تعليقات
الآراء الواردة في التعليقات تعبر عن آراء اصحابها وليس عن رأي جريدة إيطاليا تلغراف.
تعليقات الزوار
Loading...